Zasiłek opiekuńczy i praca w sobotę- czy ZUS może zażądać zwrotu?

Zasiłek opiekuńczy przysługuje ubezpieczonemu, który musi osobiście opiekować się chorym dzieckiem. W czasie sprawowania opieki nadal jesteśmy związani ograniczeniami z art. 17 ustawy o świadczeniach w razie choroby i macierzyństwa. Tym samym ZUS może zażądać zwrotu świadczenia, jeżeli stwierdzi wykonywanie w czasie jego pobierania pracy zarobkowej lub wykorzystanie go niezgodnie z celem. Pojawia się naturalne […]

Zmiana adresu zamieszkania w trakcie L4- czy może powodować zwrot zasiłku?

Pozostawanie w miejscu zamieszkania w trakcie L4 ma ogromne znaczenie. Jeśli ZUS w trakcie kontroli nas tam nie zastanie, to możemy spodziewać się poważnych problemów, włącznie z zobowiązaniem do zwrotu zasiłku. Dlatego tak istotne jest prawidłowe zgłoszenie zmiany miejsca przebywania w trakcie L4. Jednak, nawet jeżeli nie dopełnimy obowiązku informacyjnego względem ZUS, to nadal możemy […]

ZUS kwestionuje prowadzenie działalności przez fotografa! Sąd zmienia decyzję!

Pozorność działalności gospodarczej to częsty zarzut kierowany przez ZUS wobec osób, które ubiegają się o świadczenia. Na celu kontrolerów ZUS są w szczególności kobiety starające się o świadczenia związane z ciążą- zasiłek chorobowy lub zasiłek macierzyński. Problem ten dotyczy w szczególności początkujących przedsiębiorców. Takie działanie ZUS uderza w osoby, które faktycznie i legalnie pracują na […]

Zakupy firmowe w trakcie L4- czy stanowią podstawę do zwrotu zasiłku? Sąd zmienia decyzję!

Wielu przedsiębiorców boi się korzystać z L4, gdyż ZUS może z czasem zakwestionować ich prawo do zasiłku i uznać nawet niepozorne czynności za wykonywanie pracy. Tymczasem orzecznictwo pokazuje, że decyzje te obarczone są najczęściej błędami i wymagają zmiany. Firmowe zakupy, podpisanie dokumentów to typowe czynności, które najczęściej służą zachowaniu ciągłości firmy i jeżeli są wykonywane […]

Pomoc rodziny w prowadzeniu firmy w trakcie L4 uratowała ubezpieczoną przed obowiązkiem zwrotu zasiłku chorobowego!

Wielu przedsiębiorców, którzy samodzielnie prowadzą działalność, nie wiedzą, jakie czynności mogą wykonywać w trakcie zwolnienia chorobowego, aby nie zostać zobowiązanymi do zwrotu zasiłku albo czy mogą korzystać z pomocy członków rodziny. Najczęściej żyją w błędnym przekonaniu, że każda czynność związana z prowadzeniem firmy oznacza pracę w trakcie L4. Poza tym, nie wyobrażają sobie jak będą […]

Czy udział w rozprawie jako świadek w trakcie L4 spowoduje utratę zasiłku? Sąd zmienia decyzję ZUS!

Wezwanie do Sądu w charakterze świadka wymaga od nas bezwzględnego stawiennictwa. Niezastosowanie się do zobowiązania zagrożone jest grzywną lub nawet przymusowym doprowadzeniem. Oczywiście w usprawiedliwionych przypadkach, np. choroby, możemy przedstawić zwolnienie lekarskie, jednak może stanowić to komplikację zarówno dla nas, stron sporu, jak i dla Sądu. Pytanie brzmi, czy jeżeli korzystamy z L4, to czy […]

Czy postowanie wpisów w trakcie L4 może spowodować utratę zasiłku chorobowego? Sąd zmienia decyzję ZUS!

Organ rentowy często mylnie uznaje nawet najdrobniejszą aktywność za działanie niezgodne z celem zwolnienia chorobowego lub wykonywanie pracy w trakcie L4. Nawet pozornie nieistotna czynność, taka jak opublikowanie postów w social media może zostać zakwalifikowana przez ZUS jako działanie powodujące utratę prawa do zasiłku. Na szczęście każda decyzja ZUS może zostać podważona w odwołaniu do […]

Czy udział w szkoleniu na L4 zawsze oznacza utratę zasiłku? Sąd staje po stronie ubezpieczonego!

Bardzo częstym problemem jest możliwość uczestnictwa w szkoleniu w trakcie przebywania na zasiłku chorobowym. Zgodnie z przepisami, ZUS ma prawo zakwestionować prawo do świadczenia i żądać zwrotu wypłaconego zasiłku chorobowego, jeśli uzna, że w okresie niezdolności do pracy ubezpieczony wykonuje pracę zarobkową lub wykorzystuje zwolnienie w sposób niezgodny z jego celem. Często jednak interpretacja organu […]

Czy obecność w biurze na L4 zawsze oznacza utratę zasiłku? Sąd Rejonowy w Toruniu zmienia decyzję ZUS

Wielu przedsiębiorców i pracowników staje przed dylematem: czy w trakcie orzeczonej niezdolności do pracy mogą wykonać choćby najdrobniejszą czynność związaną z ich aktywnością zawodową? Problem ten staje się palący, gdy Zakład Ubezpieczeń Społecznych, w ramach przysługujących mu uprawnień, przeprowadza kontrolę wykorzystywania zwolnienia lekarskiego. ZUS często rygorystycznie interpretuje przepisy, żądając zwrotu zasiłku chorobowego w sytuacjach, gdy […]

Podróż, zmiana miejsca zamieszkania w trakcie L4- kiedy to możliwe? Sąd Najwyższy zmienia decyzję ZUS

Pytania o możliwość samego opuszczenia miejsca zamieszkania, podróży w trakcie zwolnienia chorobowego są jedynymi z najczęściej zadawanych przez osoby korzystające z L4. Wielokrotnie słyszymy historie, gdzie nawet samo wyjście na krótki spacer wzbudziło podejrzenia ZUS i mogło skutkować orzeczeniem obowiązku zwrotu świadczenia. W rzeczywistości jednak Sądy bardzo często łagodnie podchodzą do naszej nieobecności w miejscu […]

Begin typing your search term above and press enter to search. Press ESC to cancel.

Back To Top